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寛容

2012年9月4日(火)まだまだ暑い、曇り時々晴れ

 

よいマネジャーは意見の対立を排除しようとしない。

上司が間違っているときに部下が堂々と異を唱えるのは、健全な組織の証だからだ。

 

ロバート・タウンゼント

 

すばらしい言葉です。

私も一生忘れてはいけない言葉です。

スタッフ一同かかってきなさーい(笑)